三、招聘对象
1.全国知名高校(985、211大学毕业生及双一流建设高校)本科及以上学历应届毕业生。
2.较强师范类院校设立的“精英班”毕业生 (如浙师大初阳学院、杭师大经亨颐学院等)。
3.全国省级师范大学师范类或一本专业毕业生。
4.其他师范院校本科及以上学历毕业生，并曾获得奖学金，或获得校级及以上优秀毕业生、三好学生、优秀学生干部、优秀团干等同级别及以上荣誉者。

四、福利待遇
1.薪资待遇:绩效工资总量，每年13万-30万元。
2.福利保障:享受“五险一金”、定期体检待遇，工作日免费提供一日三餐，教师的子女入读本校享受减免学费的优惠，享受双休、法定节假日、带薪寒暑假等休假。
3.住房:学校帮助签约教师在校周边住宅小区租房，拎包入住。第一年聘任的老师学校给予每月500元的住房补贴。
4.其他:评先评优、表彰奖励、职称评定和继续教育等，与嘉善县公办学校教师享受同等待遇。

五、报名方式
1.应聘者需填写报名表，并准备应聘简历一份。应届生的简历中含毕业生就业推荐表、成绩一览表，计算机等级证书、英语等级证书、普通话等级证书、荣誉证书等有关证书及身份证复印件;近期照片一张。

往届生的简历中含毕业证书、学位证书、教师资格证书、荣誉证书等有关证书及身份证复印件;近期照片一张。在职教师的简历中含毕业证书、学位证书、教师资格证书、教师职称证书、荣誉证书等有关证书及身份证复印件;近期照片一张。

2.应聘者将报名表、简历及相关材料以“应聘岗位+姓名”命名，发送至邮箱。

六、考核方式
应聘者必须按本校的统一安排准时参加线上面试和线下考核，如不参加则视作自动放弃。
1.线上面试:具体时间以沟通为准。
2.线下考核:线上面试后选择部分应聘者来本校见习3-5天，需携带证书原件和复印件，学校将作进一步核查与考核，食宿由学校负责。如双方达成录用意向并签约的，来回交通费待正式上班后第一个月由学校报销;如本校不满意的，当场按实支付来回交通费;如应聘者不满意的，来回交通费自理。

七、录取聘用
1.健康体检:双方达成录用意向者须参加体检。
2.录用:体检合格者，拟录用名单，报学校校长室、董事会批准。
3.诚信签约:签约前，录用者需缴纳5000元诚信保障金，并签订承诺